富贵闲人段永平：大佬背后的大佬，一生只爱一个人（建议收藏）
段永平
因为职业原因，大圣每年都要见上百位老板。老板见多了以后，大圣就发现一个有意思的现象。
在老板圈子里，人也分三六九等。
三等老板，又忙又不赚钱。一年到头累死累活，赚点生活费，还要把半辈子的积蓄，压在生意上。结果，折腾了几十年，最后赚的钱全搞成了三角债，不干都不行，用大圣客户的话说：“想死都不能死的破生意”。
二等老板，虽然赚钱，但是太忙。这种老板最多了，生意还不错，可就是没时间陪孩子，为了弥补对孩子的愧疚，只能晚上抽时间跟孩子视频聊天，活生生的亲人，变成了手机里的爸爸。
老板中的一等人就厉害了，大圣把他们称为“富贵闲人”。
人活一世，多少人为了求场富贵已经筋疲力尽，同时还想做个“没有闲事挂心头”的逍遥闲人，那可就太难了。
“富贵闲人”，到目前为止，大圣服务过的这么多客户里面，最多不超过三个。可真要论资排辈，国内的顶级“富贵闲人”只有一个人——段永平。
段永平活得就是一个谜，被称为“中国最神秘的富豪”。身价有多少没人知道，但很确定的是，他很有钱，光给母校捐款就好几个亿。
个人影响力辐射中国互联网的半壁江山，我们熟悉的OPPO、vivo、步步高、拼多多，全是他的弟子。
最厉害的是，段永平40岁就退休了，整天啥也不干，就是陪孩子、打高尔夫、玩投资、搞慈善。
那么，段永平为啥能够成为顶级“富贵闲人”？深扒了段永平的经历之后，大圣总结出了三个要点，现在就分享给你，请你一定要认真看完接下来的内容，并建议你转发、收藏。
成为富贵闲人的第一步：目标明确找机会。1982年，段永平浙大刚毕业，就端上了别人梦寐以求的“铁饭碗”，可他却把饭碗砸了，不是因为一个月46块的工资，而是干了三年，烦了。不想像父母那样在一个单位干三十年。
于是，跑到人民大学读经济学研究生，眼看马上就要毕业了，结果段永平又跑了。
这次的原因是：段永平认为改革开放以后，赚钱机会来了，自己必须去离“钱”最近的地方发展。
所以，连硕士论文都没交，就只身一人跑到广州。
当时有朋友劝：段永平你真傻，就差几天毕业，拿着毕业证找个好工作，留在北京，北京的户口都值一万多呢，多可惜啊。
段永平笑着说：“可惜啥，以后想要，花一万多买回来不就完了。”
刚到广东，段永平进了一家看起来不错的公司，88年老板就能招到50多个研究生，150多个本科生，高学历人才密度比北京很多科研单位都高。
可没待几天，又跑了。
因为段永平觉得老板对人才不尊重，自己也发挥不了长处。
所以，主动辞职，跑到广州下面的地级市中山，找了一家叫“日华电子”的小厂上班。
段永平刚加入的时候，工厂总共就十几杆枪，一年亏损200多万。
从国企离职到现在，段永平成了王小二过年，一年不如一年。可事实上，加入“日华电子”是段永平一生最明智的选择之一。
凭着国企的三年工作经验，以及浙大和人大的学历背景，段永平在这家小厂“鹤立鸡群”，再加上本身能力也强，很快集团公司任命他为厂长。
当上厂长的段永平，终于可以一展抱负。
他先是放弃代理台湾品牌“创造者”，推出自己的品牌“小霸王”游戏机。
随后，压重注投央视广告，1991年投40万在央视打广告，1992年直接翻了五倍，投200万在央视上。
高投入带来高回报，当年小霸王业绩超过1个亿，纯利润800多万，此时距离段永平接手日华才三年时间。
之后，在他的运作下，小霸王飞速发展，吸引了一大批人才。比如，后来创立读书郎的秦曙光、与杜国楹一起搞出好记星的张雨南、创立金正的杨明贵，以及被称为他“弟子”的步步高、小天才电话手表CEO金志江、OPPO掌门人陈明永和vivo掌门人沈炜等。
就在小霸王如日中天的时候，段永平又辞职了，这次是为啥？
按照当初与集团公司的约定，小霸王利润的80%要上交集团，20%段永平自主分配。但随着小霸王的业绩越来越好，集团经常从小霸王抽调资金，二八分根本兑现不了。
所以，段永平答应给高管和员工分红也无法兑现。
因此，他提出希望把小霸王改成股份制。但当时体制改革很敏感，地方政府不敢拍板。
于是，段永平主动选择了离开。
做这个决定并不容易，以小霸王当时的业绩，段永平轻松年收入上千万，在90年代，这是一笔巨款。
将军赶路，不追小兔。年入千万对一般人来讲，已经很满足了，但段永平不会“委屈”自己。
后来记者采访他聊到这段往事，他说：“钱对我来说并不重要，继续在这里做，违背我本分的东西，然后我就不快乐，不快乐你给我多少钱还是不快乐。”
这就是成就他一生财富的处世之道——本分。
一个人必须做对的事，不管诱惑多大，不对的事情必须果断止损，因为从长远来看这样代价最小。
在小霸王之前，段永平只是在给人生打基础，接下来到了爆发的时候了。
段永平
成为富贵闲人的第二步：本分做人发大财。今年，有一家叫极兔的快速公司横空出世，一出手就逼得顺丰两个月市值蒸发2000多亿。
快递三巨头中通、申通、韵达联手发布封杀令。强制下属加盟公司不得以任何理由、任何形式加盟极兔网络。
最关键的是，它成立还不到一年，日结单就超过5000万。同样的量，中通用了两年时间。
凭啥极兔起盘这么快，这里面，也有段永平的份。
极兔的老板叫李杰，之前是OPPO印尼的负责人，而OPPO背后的大佬就是段永平。
据说，2019年段永平回国专门走访代理商，他对这些从小霸王、步步高时代就支持自己的代理商，说了同一句话。
“请大家多帮帮极兔，阿段谢过了。”
之后，少则几百万，多则几千万，这些老代理商们纷纷投资极兔的仓储分拨中心，解决了一家快递公司起步最难的初始资本问题，并且还开放大量网点给极兔。
算是帮人到了底。
大家都知道，段永平40岁就退休了，离开江湖快二十年了，为啥这些老代理商还这么挺他。
原因很简单，阿段做人本分。
1996年，从小霸王出来的段永平创立步步高，因为承诺老东家一年内不能做国内市场，所以全力开拓俄罗斯，结果因为水土不服损失惨重，公司资产赔掉了三分之二，马上要破产了。
这时，段永平看到市场上有种电子小鸡卖的很火，于是压重注切了进去，市场卖50多，步步高卖十几块，所以代理商都大量进货。
结果，卖了没多长时间，就发现消费者对小鸡逐渐不感兴趣，产品开始滞销。同时，内部管理也出现了问题。
生产小鸡的车间经常有产品丢失，管理人员就按业内通行的办法，对员工搜身。
段永平知道了，直接叫停项目。
在他看来，一家本分做事的公司，怎么能用这种方式和员工相处，如果找不到更好的管理方式，业绩又不好，干脆不做。
为了不让前期大量进货的经销商吃亏，段永平把铺出去的货全部收回，前后损失了一千八百多万。
把自己所剩无几的本钱主动补偿给经销商，在别的公司估计内部会吵翻天，但在步步高人看来，这是一件很平常的事情。
因为步步高走到今天，全靠“本分”。
当年小霸王的高管、供应商、经销商知道段永平要另起炉灶，个个主动找上门无条件支持，有的要加入公司，有的要投资入股，有的要代理产品。
大家相信阿段“本分”，一定不会亏待别人。
步步高的启动资金、团队和销售网络，几乎是一瞬间起来的，哪怕是段永平当时还说不清楚要卖啥。
不夸张的讲，没有“本分”就没有步步高这家公司。
后来，段永平的弟子黄峥也把“本分”作为拼多多的核心文化。
黄峥在一次采访中说道：“我觉得段永平对我影响最深的就是本分，因为一定程度上，社会很多时候，人跟人缺乏信任，而信任的成本非常高。如果你自己尽到自己的本分，或者你建立这个体系让互相之间能够信任，这其实是非常有力量的东西，可能比一般人想象的力量要大。”
段永平
成为富贵闲人的第三步：果断取舍当闲人。1999年，段永平的事业达到顶峰，步步高旗下的三大业务线，影音、通讯和学习机，都已经做到了市场第一或前三的位置。
随后，他把步步高一分为三，金志江接任教育电子产业，也就是后来的步步高点读机和小天才电话手表；陈明永负责影音，后来改名OPPO；沈炜负责通讯，后来改名vivo，三家公司，段永平各占10%的股份，完全放弃掌控权。
拆分完后，40岁的段永平跑到美国过起了退休生活，40岁正是一个男人的巅峰期，事业有一切顺利，段永平为啥要退休啊？
这一切源自一个美丽的爱情故事。
当年，还在读研二的段永平，爱上了小他7岁的学妹刘昕，追了很长时间，学妹才答应他。
但有一个条件，结婚后，段永平必须到美国生活。
男人嘛，这个时候那管得了以后，先答应了再说。而且当时美国绿卡不好办，段永平抱着侥幸心理，想着拖一拖这事估计就翻篇了。
没想到，绿卡在他事业最巅峰的时候办了下来。
出于对妻子的承诺和家庭的责任，尽管没有做好准备，但他还是选择了退出公司。
当时，很多人认为，段永平去美国就是个幌子，谁能忍心放下这么大的产业，要么不甘心待段时间又回来，要么远程操控。
结果，出人意料，段永平去了美国，别说管公司了，一年到头连电话都不打几个。
有次记者采访OPPO陈明永，说道段永平，陈明永一肚子的埋怨：“风投最起码每个月或每个季度来看一下，他连这个都做不到。每年回国两三次，加起来的时间不超过一个月，回来了跟我们聊天，也是仅限于打球和娱乐。说的最多的话，事情交给你们了，你们就好好干。如果做不好，就干好一件事，把公司好好关掉。不要指望我再做什么，因为这是你们的事。”
当然，这里面更多的是弟子对老师的尊重。据说几家公司到现在，还给段永平留着办公室，只要段永平来了，都会恭恭敬敬地叫一声“董事长”。
也有人劝他，何必放弃这么大的商业帝国，他却说：“不可能让太太在美国，我在中国，那还要这个家干什么”？
对啊，一家人在一起才是家。
现在的段永平，一儿一女，一家四口的名字各取一个字，连起来正好是“开心平安”（谐音）。
跟段永平妻子是老乡的贝壳左晖，却走了一条跟段永平完全相反的道路。
2013年，左晖知道自己身患癌症，随时有可能离开这个世界。为了冲刺上市，在确认癌症后的几年里，左晖每天工作到晚上一两点。公司离他家开车大概十几分钟，但是为了节约这十几分钟的时间，每天睡在公司楼下的酒店里。
2019年，贝壳上市后最高市值940亿美元，几乎等于碧桂园、万科、恒大三大巨头的市值之和。
成功后，记者采访左晖，他频繁提到“时间短”。
他说：“我最小的孩子只有三岁，听说孩子6岁才能记住父母的样子。我现在唯一的心愿就是孩子能记住我。”
清末四大名臣李鸿章，一生享尽荣华富贵，也受尽人情冷暖，晚年悟透人生，写了一副对联：
“享清福，不在为官，只要囊有钱，仓有粟，腹有诗书，便是山中宰相；
祈大年，无需服药，但愿身无病，心无忧，门无债主，即为地上神仙。”
后人加了个横批——日日逍遥。
如果再加上家庭美满，当真是给个神仙也不换啊。
看到这里，再想想自己整天为了碎银几两奔波劳命，只想说一句：
“阿段，好羡慕你啊”。
富贵闲人是什么？
1.《红楼梦》里，宝钗对宝玉说：“我送你个号罢。有最俗的一个号，却于你最当。天下难得的是富贵，又难得的是闲散，这两样再不能兼有，不想你兼有了，就叫你‘富贵闲人’罢了。”
2.这故事是某位老师开学第一堂课所说，读MPAcc的目标是成为富贵闲人。富:有财富，贵:有社会地位，闲:有时间可以做自己想做的事。
3.富贵闲人，单从字面看，以为是一个贬义词，代表毫无目标浪费生命的富二代。但细想一下，富贵不就是绝大部分人追逐的名与利？虽然庸俗，但却真实。
4.我理解所课的闲，却不是游手好闲。现代人工作，大多忙，忙才是常态。追求闲，要付出的努力可不少。例如，面对杂乱的工作事项需要实现任务分解与督办，使工作条理清晰。面对繁琐的常规工作，需要不断优化迭代，实现高效处理。面对各种突如其来的沟通需求，更要提升有效沟通技巧。诸如此类，数不胜数，关键是把自己训练成高效能人士。
5.初七人日，早晨分享一下，富贵闲人的小故事。
